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中基层管理能力21天训练营

中基层管理能力21天训练营

发布时间: 2022-04-30 18:49:50

文件大小: 共计 60 个文件 ,合计: 1.3GB

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中基层管理能力21天训练营 中基层管理能力21天训练营 1.3GB

23 1次沟通,快速提升团队积极性.pdf 23 1次沟通,快速提升团队积极性.pdf 4.2MB

23 1次沟通,快速提升团队积极性.exe 23 1次沟通,快速提升团队积极性.exe 13.6MB

22 下属工作表现差,评估5个问题.pdf 22 下属工作表现差,评估5个问题.pdf 2.4MB

22 下属工作表现差,评估5个问题.exe 22 下属工作表现差,评估5个问题.exe 7.1MB

21 3个要点,让下属写好工作周报.pdf 21 3个要点,让下属写好工作周报.pdf 3.1MB

21 3个要点,让下属写好工作周报.exe 21 3个要点,让下属写好工作周报.exe 8.6MB

20 3个动作,让团队持续完成目标.pdf 20 3个动作,让团队持续完成目标.pdf 3.5MB

20 3个动作,让团队持续完成目标.exe 20 3个动作,让团队持续完成目标.exe 10.1MB

19 5个步骤,布置工作任务更清晰.pdf 19 5个步骤,布置工作任务更清晰.pdf 2.4MB

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18 1个关键,让工作计划更有效.pdf 18 1个关键,让工作计划更有效.pdf 4.1MB

18 1个关键,让工作计划更有效.exe 18 1个关键,让工作计划更有效.exe 10.8MB

17 4种分类,快速抓住工作重点.pdf 17 4种分类,快速抓住工作重点.pdf 3.5MB

17 4种分类,快速抓住工作重点.exe 17 4种分类,快速抓住工作重点.exe 9.7MB

16 说出这句话,你才会真正成长.pdf 16 说出这句话,你才会真正成长.pdf 2.9MB

16 说出这句话,你才会真正成长.exe 16 说出这句话,你才会真正成长.exe 7.3MB

15 这3类问题,最好直接请示领导.pdf 15 这3类问题,最好直接请示领导.pdf 2.9MB

15 这3类问题,最好直接请示领导.exe 15 这3类问题,最好直接请示领导.exe 8.4MB

14 和上司沟通相处,切记这3点常识.pdf 14 和上司沟通相处,切记这3点常识.pdf 2.5MB

14 和上司沟通相处,切记这3点常识.exe 14 和上司沟通相处,切记这3点常识.exe 8.3MB

13 直属上司,才是你最该管的人.pdf 13 直属上司,才是你最该管的人.pdf 3.8MB

13 直属上司,才是你最该管的人.exe 13 直属上司,才是你最该管的人.exe 11.8MB

12 第十讲:比制定目标更重要的是寻找资源.pdf 12 第十讲:比制定目标更重要的是寻找资源.pdf 2.8MB

12 第十讲:比制定目标更重要的是寻找资源.exe 12 第十讲:比制定目标更重要的是寻找资源.exe 7.8MB

11 期中复盘:过去10天,你收获了什么?.pdf 11 期中复盘:过去10天,你收获了什么?.pdf 589KB

11 期中复盘:过去10天,你收获了什么?.exe 11 期中复盘:过去10天,你收获了什么?.exe 2.2MB

10 比管理目标更重要的是经营目标.pdf 10 比管理目标更重要的是经营目标.pdf 3.0MB

10 比管理目标更重要的是经营目标.exe 10 比管理目标更重要的是经营目标.exe 9.5MB

09 比个人目标更重要的是团队目标.pdf 09 比个人目标更重要的是团队目标.pdf 2.4MB

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08 简单清晰的目标是管理团队的第一步.pdf 08 简单清晰的目标是管理团队的第一步.pdf 3.3MB

08 简单清晰的目标是管理团队的第一步.exe 08 简单清晰的目标是管理团队的第一步.exe 10.0MB

07 没有目标,是一切问题的根源.pdf 07 没有目标,是一切问题的根源.pdf 3.3MB

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06 管理就是让一线员工获得资源.pdf 06 管理就是让一线员工获得资源.pdf 3.2MB

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