87 汤君健 给中层的管理课30讲（完结）
发布时间： 2024-12-07 17:33:41
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发布者： 
公殇
资源来源： 
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30 自我突破：怎么收放自如地找到管理的节奏？.pdf 3.5MB
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29 战略思维：怎么避免成为短视的管理者？.pdf 2.9MB
29 战略思维：怎么避免成为短视的管理者？.m4a 5.5MB
28 商业意识：怎么用价值链打破“部门墙”？.pdf 3.1MB
28 商业意识：怎么用价值链打破“部门墙”？.m4a 5.7MB
27 团队学习：怎么让团队“自动”成长？.pdf 3.0MB
27 团队学习：怎么让团队“自动”成长？.m4a 5.4MB
26 人才盘活：怎么避免团队青黄不接？.pdf 2.4MB
26 人才盘活：怎么避免团队青黄不接？.m4a 5.3MB
25 人才梯队：怎么评估“间接汇报”下属的表现？.pdf 3.0MB
25 人才梯队：怎么评估“间接汇报”下属的表现？.m4a 5.7MB
24 文化打造：怎么在制度之外提升团队战斗力？.pdf 3.5MB
24 文化打造：怎么在制度之外提升团队战斗力？.m4a 5.7MB
23 价值规范：怎么避免团队价值观沦为口号？.pdf 2.7MB
23 价值规范：怎么避免团队价值观沦为口号？.m4a 5.3MB
22 考察下属：为什么干部选拔不能只看业绩？.pdf 3.6MB
22 考察下属：为什么干部选拔不能只看业绩？.m4a 5.7MB
21 考核下属：为什么总感觉KPI设计的不合理？.pdf 3.3MB
21 考核下属：为什么总感觉KPI设计的不合理？.m4a 5.2MB
20 持续优化：现有流程效率不高，怎么办？.pdf 2.6MB
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19 经验萃取：个体优秀、团队不强，怎么办？.pdf 2.8MB
19 经验萃取：个体优秀、团队不强，怎么办？.m4a 5.7MB
18 培训发展：培训效果总是不理想，怎么办？.pdf 2.8MB
18 培训发展：培训效果总是不理想，怎么办？.m4a 5.6MB
17 培训调研：怎么找到员工不出业绩的原因？.pdf 3.2MB
17 培训调研：怎么找到员工不出业绩的原因？.m4a 5.8MB
16 带队冲锋：怎么带领团队打“好”一场胜仗？.pdf 2.9MB
16 带队冲锋：怎么带领团队打“好”一场胜仗？.m4a 5.6MB
15 激励老人：怎么唤醒“不在状态”的老员工？.pdf 2.6MB
15 激励老人：怎么唤醒“不在状态”的老员工？.m4a 5.2MB
14 引领新人：怎么帮新员工尽快融入团队？.pdf 2.6MB
14 引领新人：怎么帮新员工尽快融入团队？.m4a 5.1MB
11 任务分配：怎么用“一二三法则”给下属定目标？.pdf 3.3MB
11 任务分配：怎么用“一二三法则”给下属定目标？.m4a 5.3MB
10 争取资源：怎么科学地从公司获得发展支持？.m4a 5.7MB
09 战略落地：怎么把战略方向落地成行动计划？.pdf 3.5MB
09 战略落地：怎么把战略方向落地成行动计划？.m4a 5.2MB
08 招聘面试：怎么避免在面试中看走眼？.pdf 3.0MB
08 招聘面试：怎么避免在面试中看走眼？.m4a 5.4MB
07 人岗匹配：怎么从业务出发调架构、管编制？.pdf 3.0MB
07 人岗匹配：怎么从业务出发调架构、管编制？.m4a 5.1MB
06 立威立规：怎么快速“征服”不服管的下属？.pdf 3.1MB
06 立威立规：怎么快速“征服”不服管的下属？.m4a 5.2MB
05 向上管理：怎么把上级拉到你的战线里？.pdf 3.5MB
05 向上管理：怎么把上级拉到你的战线里？.m4a 5.1MB
04 业务探索：怎么快速找到业务突破口？.pdf 3.6MB
04 业务探索：怎么快速找到业务突破口？.m4a 5.5MB
03 鼓舞士气：抢滩期团队士气不好，怎么办？.pdf 2.9MB
03 鼓舞士气：抢滩期团队士气不好，怎么办？.m4a 5.0MB
02 团队交接：怎么安稳着陆，避免爆雷？.pdf 3.2MB
02 团队交接：怎么安稳着陆，避免爆雷？.m4a 5.1MB
01 角色转变：怎么走上管理的快车道.pdf 4.5MB
01 角色转变：怎么走上管理的快车道.m4a 5.2MB
00发刊词 从业务骨干到管理高手.m4a 3.1MB
00 发刊词 _ 从业务骨干到管理高手.pdf 275KB
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